Twentify tarafından DE-CIX için Türkiye’de 200 işletmenin teknoloji liderleriyle yapılan araştırma, yapay zekanın hem yatırım planlarında hem de kısa vadeli beklentilerde ilk sırada olduğunu ortaya koydu.
Twentify tarafından gerçekleştirilen, Türkiye’de farklı büyüklüklerde 200 işletmedeki teknoloji karar vericileri ile yapılan “Dijitalleşmenin Geleceğinde Rol Oynayan Teknolojiler” araştırması*, teknoloji liderlerinin bu yeni dünyaya dair umutlarını, korkularını ve planlarını gözler önüne serecek cinsten.
Katılımcıların yüzde 43’ü önümüzdeki dönemde yapay zekaya, yüzde 26’sı makine öğrenmesine ve yüzde 25’i bulut bilişime yatırım yapmayı planlıyor. Önümüzdeki 5 yıl içinde iş dünyasında en çok öne çıkacak teknolojiler olarak ise yapay zeka (yüzde 44), hibrit bulut çözümleri (yüzde 27) ve Endüstri 4.0 uygulamaları (yüzde 23) gösteriliyor.
Araştırmaya göre şirketlerin yüzde 45’i yapay zeka tabanlı uygulamalar kullanıyor. Ancak yalnızca yüzde 2’si bu teknolojinin kurum genelinde stratejik düzeyde kullanıldığını belirtiyor. Bu da şirketlerin yapay zekayı operasyonlarına entegre etme sürecinde hâlâ erken aşamada olduğunu gösteriyor.
Güven konusu ise öne çıkan başlıklardan biri. Katılımcıların yüzde 53’ü yapay zekaya güven konusunda kararsız olduklarını, yüzde 30’u ise duyguları anlamayan bir sistemin iş süreçlerinde etkili olmasından endişe duyduklarını dile getirdi. Yöneticilerin yüzde 25’i de yapay zekanın işlerini veya pozisyonlarını etkileyebileceği düşüncesine mesafeli yaklaşıyor.
Araştırma ayrıca çalışanların yeni teknolojileri benimsemede yaşadığı zorluklara dikkat çekiyor. Katılımcıların yüzde 29’u yapay zekanın kullanımında adaptasyon sorunu olduğunu, yüzde 20’si ise etik ve kültürel dirençlerin süreci yavaşlattığını ifade etti.
Altyapı ihtiyaçları da araştırmada öne çıkan bir diğer konu oldu. İşletmelerin en büyük beklentileri güvenilir bağlantı (yüzde 33), gelişmiş veri güvenliği (yüzde 29) ve teknik danışmanlık (yüzde 23) olarak sıralandı.
*Araştırma hakkında: Twentify tarafından DE-CIX için yapılan anket çalışması, 27 Mayıs-10 Haziran tarihleri arasında 200 katılımcıyla CATI/CAPI yöntemiyle gerçekleştirilen görüşmelere dayanmaktadır. Katılımcılar, İstanbul ve Ankara’da bulunan ve önceden katılım için onayları alınmış, en az bir iş yazılımı kullanan şirketlerdeki BT karar vericilerden oluşmaktadır.
